为使新老师更好地了解学校和学院的文化与规章制度，同时了解新教师的情况，倾听他们的心声，切实帮助新教师解决工作和生活中的问题，营造良好的学院文化，增强新教师的归属感、凝聚力和认同感，9月21日下午，我院在汽信楼505会议室召开新教师座谈会。学院党总支书记、院长孔丽云、学院党总支副书记罗峻文、学院副院长邓剑锋、李敏以及2022年1月-2023年9月入职的30余名新教师参加会议。

会议伊始，罗峻文副书记首先对新入职教师加入汽信学院大家庭表示热烈欢迎，并介绍了学校与学院的基本信息。

罗峻文副书记主持会议

会议现场

孔院长声情并茂回忆了学院的发展历史，2002年，汽信学院成立了。曾经，我们是全校最小的院系，学院老一代的领导班子带领着汽信人在夹缝中求生存，通过大家的努力拼搏、永不放弃的精神，21年过去了，我们完成了蜕变，成为了现在在校学生达3170余人的规模；学院肯拼搏、不放弃的精神在学校留下了深深的烙印。如今，“讲团结，有风范；讲奉献、有理想；讲责任，有担当”的学院精神已经成为我们学院的名片。孔院长希望通过讲述学院发展历程，激励新老师们要铭记学院的精神，继续努力，开拓进取，把汽信学院建设好，把汽信学院这样的精神发扬光大，代代相传。

孔丽云院长给新老师讲述学院历史

随后，新教师逐一自我介绍并分享自己入职后的工作感想及体会，老师们纷纷表示，自己从学校、各行各业踏入我院教师行列，必将不忘初心，牢记教书育人的使命，为学院发展贡献自己的智慧和力量。最后，大家交流畅谈，就教学、科研上遇到的困惑互相交流，气氛融洽。孔院长做总结发言，希望新入职教师们尽快适应教师角色，找准定位，积极关注，在岗位上好好工作，有一份热，发一分光！

新教师交流

审核：罗峻文